L’objectif de l’organisation et de l’inscription d’un groupe Al‑Anon auprès du Bureau des Services Mondiaux (BSM) vise à se réunir pour s’entraider et offrir de l’aide et de l’espoir à toute personne affectée par le mal familial de l’alcoolisme. Nous y parvenons en utilisant les outils Al‑Anon : les réunions, les Douze Étapes et les Douze Traditions, la Documentation Approuvée par la Conférence, le parrainage et le travail de service, conformément au Manuel de Service Al‑Anon/Alateen (FP-24/27) et aux directives de service Al-Anon, pour n’en nommer que quelques-uns.

Comprendre la valeur du travail de service et les maillons du service tels qu’ils sont décrits dans notre Manuel de Service actuel nécessite une discussion au niveau du groupe. En incluant des sujets de réunion sur le parrainage personnel et de service, de même que les Traditions et Concepts de Service, les membres du groupe pratiquent le principe de la Première Tradition : l’unité. Inviter le Représentant de Groupe, un Coordonnateur de la Circonscription ou le Représentant de District à venir parler de son expérience de service s’avère extrêmement précieux pour notre rétablissement. En tant que membres, nous apprenons ensemble l’importance de mettre en pratique ces principes dans tous les domaines de notre vie.

Les groupes qui s’inscrivent auprès du BSM acceptent de respecter les Traditions et déclarent que les réunions seront ouvertes à quiconque est affecté par la consommation d’alcool d’une autre personne. Bien que nous proclamions qu’il n’y a pas de « règles » dans Al‑Anon, nous nous appuyons sur les principes spirituels énoncés dans nos Traditions, lesquels sont interprétés par les politiques qui se trouvent dans le Manuel de Service créé par la Conférence des Services Mondiaux, la plus grande conscience de groupe d’Al‑Anon.

Notre cofondatrice Lois W. l’a bien expliqué :

Nous considérons les Traditions comme des guides et elles ne sont que cela. Elles ne sont ni des lois, ni des règlements, ni des ordonnances, ni des contraintes d’aucune sorte. Pour ceux qui connaissent les affaires ou les rouages d’un gouvernement, une telle absence d’autorité dans l’Administration d’Al-Anon peut paraître inconcevable.

Sur quoi, alors, repose l’unité de la fraternité Al-Anon? Comment peut-elle progresser et reproduire des résultats aussi étonnants?

Elle est basée sur un ensemble de principes dont s’inspirent les membres Al-Anon pour résoudre des problèmes liés à l’alcoolisme. Al-Anon tire sa force sur la concentration de ces principes sur un seul problème. Ce qui unit les membres, c’est la compréhension aimante qui existe entre eux. L’unité d’Al-Anon existe sans organisation, sans administration, sans une série de commandements ou de règlements, parce que tous ses membres acceptent d’obéir volontairement.

Librement ils luttent pour faire face à leurs problèmes personnels et les résoudre grâce au renouveau spirituel apporté par les Douze Étapes. Librement ils appliquent les Douze Traditions dans les affaires de groupes. Personne ne les oblige. Ils apprennent à surmonter l’entêtement, l’orgueil mal placé, le ressentiment et l’apitoiement en reconnaissant que les principes sont plus importants que les personnalités et en acceptant un programme sur lequel ils savent qu’ils peuvent compter pour recevoir de l’aide.

Les Groupes Familiaux Al‑Anon (FB-5) page 72-73

Al‑Anon est un programme visant à changer notre façon de penser et d’agir qui découle du fait que nous sommes affectés par la consommation d’alcool d’une autre personne. Nous participons à cette action de changement en assistant aux réunions, en participant au travail de service au niveau du groupe, du District ou de la Circonscription et en étant réceptifs au principe spirituel de « l’obéissance volontaire ».

Par Sue P., directrice adjointe, Services aux groupes

The Forum, avril 2024

« Au cœur des Groupes Familiaux Al-Anon » présente des nouvelles, des politiques et des commentaires venant des bénévoles, des membres du personnel et des lecteurs qui partagent leur expérience dans le service. Cet article peut être reproduit sur votre site Web ou dans votre bulletin de nouvelles en précisant : Permission accordée par la revue The Forum, Al‑Anon Family Group Headquarters, Inc., Virginia Beach, Virginie, États-Unis.